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4.6.隔年计算:(1+Q1)(1+Q2)，其中Q1和Q2为连续两年的增长率，Q2 Q1的计算取百分数的前两个分数计算。

5.(二)比重相关公式1。基期比重:A=部分数量，B=总量，Qb=总增长率，Qa=部分增长率对应方法:有效数字法(大部分乘除取两位数，分子不变，分母取前三位有效数字)，错位加减(高精度)2 .估计百分比变化:百分点的结果必须小于。

6.(三)平均相关公式1。基期平均值:A=合计，B=股份数，Qa=合计增长率，Qb=股份数增长率，对应方法:与比重中基期比例的计算方法一致；2.平均数的增长:，对应的方法:有效数法和错位加减法；3.平均数的增长率为:，对应的方法是:结合分母是小于1还是大于1，再根据分子的结果确定选项答案。

1.国公务员考试资料分分析整体考察公式围绕:增长、比重、倍数、平均值。常用公式如下:(1)生长相关公式1。增长率的计算:当期值/基期值-1，对应方法:分子不变，分母取前三位有效数字，结果根据选项选择。

2.增长的计算:现值×增长率/(1+增长率)，对应方法:特征数法:百分比转换成分数，计算除数；错位加减:分数中的分子和分母相等，通过数字的加减来计算除数。

3.基期值计算:本期值/(1+增长率)，对应方法:首数法，特征数法4。年均增长额:(终值-初值)/年差5。年均增长率:，n=年差，对于方法:二项式展开:百分比的平方到倍数幂部分近似为0，从而计算除数。(终值/初值-1)/年差；年平均增长率是上述结果的较小值。

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