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2025-04-21
7.劳务派遣单位未对劳务派遣人员进行安全生产教育和培训,或者使用劳务派遣人员的生产经营单位未对劳务派遣人员进行岗位安全操作规程和安全操作技能教育和培训的,责令限期改正,可以处五万元以下罚款。
8.高风险建设项目和其他安全风险较大的重点建设项目未按照国家规定进行安全条件论证和安全评价的,责令限期改正,可以处五万元以下罚款。
9.未按照规定对安全风险较大的重点建设项目的安全设施设计进行备案,或者安全设施设计抽查不合格的,责令限期改正,并处5万元以上20万元以下罚款;逾期未改正的,责令停止建设或者停产整顿;造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法的规定追究刑事责任【标签:标题】。
10.安全风险较大的重点建设项目竣工后,未按照规定对安全设施进行备案,或者安全设施经抽查后投入生产或者使用的,责令限期改正,并处5万元以上20万元以下罚款;逾期未改正的,责令停止建设或者停产整顿;造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法的规定追究刑事责任【标签:标题】。
11、矿山、冶金、建筑施工单位、危险物品生产、储存单位和危险物品生产、使用单位的负责人未按规定数量轮流现场值班的,责令限期改正,处五万元罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿。
12.地下矿山负责人现场带班,未能同时下井和升井的,对负责人给予撤职或者开除处分,生产经营单位依照前款的规定处罚。
13.参考:百度百科-高危行业。
1.煤炭生产、非煤矿山开采、建筑工程、危险品生产和储存、交通运输、烟花爆竹生产、冶金、机械制造、武器装备研制、生产和试验。
2.2011年1月11日,国家安监总局发布《高危行业企业安全生产费用提取和使用管理办法(征求意见稿)》,拟将电力、冶金、机械行业纳入《企业安全生产费用提取和使用办法》范围。
3.2012年2月14日,财政部、国家安监总局发布《企业安全生产费用提取和使用管理办法》,将冶金、机械制造、武器装备研制企业纳入文件适用范围,从根本上把高危行业从6个增加到9个。
4.也就是说,高危行业是9个而不是8个。
5.新安全生产法解析:增加了高危企业安全生产管理人员的资格准入制度:矿山、冶金、轨道交通运营、道路交通经营施工单位、危险物品生产、经营、储存单位、使用危险物品从事生产和使用达到规定量的单位的专职安全生产管理人员,应当具有注册安全工程师资格和三年以上相应工作经历。
6.2.增加了对安全生产违法行为的处罚范围:重点矿山建设项目安全条件论证和安全预评价报告未经安全生产监督管理部门或者高危行业意外险金额(高危行业意外险五六类包括哪些)部门审查批准的,依照前款规定追究高危行业意外险金额(高危行业意外险五六类包括哪些)部门工作人员的法律责任。
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